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主题:窝窝裁员门越陷越

发表于2013-11-26

“未来半年至一年[url=http://bbs.tianya.cn/post-news-284612-1.shtml]贾保林[/url]内,团购市场将由上升[url=http://bbs.tianya.cn/post-news-284612-1.shtml]贾保林[/url]期转入下降期,期间必[url=http://bbs.tianya.cn/post-news-284612-1.shtml]贾保林[/url]然会出现某些团购网站[url=http://bbs.tianya.cn/post-news-284612-1.shtml]贾保林[/url]件。”多家团购网站老[url=http://bbs.tianya.cn/post-news-284612-1.shtml]贾保林[/url。”多家团购网站老总对外宣称,团购市场即将进入洗牌期。近日,一直处于争议之中的窝窝团涉嫌以抽奖门为由非法裁员,其中有数名被裁员工计划申请劳动仲裁。
据《中国计算机报》报道,窝窝团在自称遭到黑客攻击的“抽奖门”事件后,就开始进行裁员行动。窝窝团对外称黑客造成了300多万元的损失,他们将这一责任归咎到部分员工身上,在没有给出任何补偿的情况下,辞退了市场部十几名员工。目前3名被裁员工已委托法律专家赵占领代理此案件。
多数被裁员工与抽奖门无关
据媒体透露,上述被裁的近20名员工中,确实有部分人因为抽奖门事件中存在失误被裁,而很多与上述事件无关的员工也被裁掉,理由是“战略调整、人员缩编”。
赵占领在微博里表示,“这些被裁员工大多是刚毕业学生或者刚入职不久,很多人与前段时间炒得沸沸扬扬的抽奖门事件并无直接关系,却不得不面临着被迫换岗到经常加夜班的客服岗位,否则必须离职,而且没有任何补偿。”
他同时透露,“此次很多被裁员工是刚毕业大学生,开始以实习名义招进来,承诺拿到毕业证之后即签劳动合同,但一直没签;另外窝窝团卸磨杀驴比较有技巧,逼迫员工去做客服(要么天天加夜班,要么客服领导故意刁难),要不就走人。”
对此窝窝团方面对外宣称,“没有因为这件事情(抽奖门事件)辞退任何一名员工”。
将进入法律程序
据了解,昨日上午海淀劳动争议仲裁委组织申请人(所代理的两位员工)与被申请人(窝窝团)进行了调解,窝窝团也承认此次裁员不够规范,表示愿意私下和解,“但是所给赔偿方案严重缺乏诚意,只补偿半个月工资!目前除了要依法支付补偿金之外,还欠两位当事人半个月的工资没发呢。”
窝窝团被裁前员工向某透露,最后一个月的工资虽然发了,但差了一半,“据说这个月发的工资都乱了,很多人的工资都不对”。
对于接下来的解决方案,赵占领表示,目前由于对方和解方案实在无法让当事人满意,调解失败。接下来走正常法律程序,等待开庭审理,开庭时间尚未确定。

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