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主题:以房养老方案或下月出台 发改委专家表态温和延迟退休

发表于2013-11-04

 “人类的平均预期寿命会越来越长,退休年龄延长是一个早晚的事情,但是这个延长不是说一下子延长,是每年增加一个月或者两个月。”国家发改委宏观院社会发展研究所所长杨宜勇表示,应该温和延迟退休。杨宜勇的延迟退休观点发表于2日在北京举行的“2013中国老龄事业发展高层论坛”,该论坛由国务院发展研究中心、全国老龄委办公室联合主办。

近期,围绕“延迟退休”的话题持续引发社会争议。近日,有媒体公布一项覆盖中国东中西部11个大中型城市的调查显示,有近七成受访者反对延迟退休,大部分受访者认为延迟退休不符合中国国情。而这份调查中在“建议实行弹性退休制度”方面,又有超七成受访者表示支持。

杨宜勇说,人类的平均预期寿命会越来越长,退休年龄延长是一个早晚的事情。“老龄化是不可避免的,但社会政策不能是刚性的,如果死守着老龄化60这个点,可能会出问题。”

杨宜勇同时认为,延迟退休不能“一刀切”。“不是说一下子延长,是每年增加一个月或者两个月,不是说一下子从60岁延长到65岁,那不行,这个社会就乱了。而是比如说,从今年开始,退休的就是60加1个月,后年就是60加2个月,这样温和地延长。”

对于中国目前的退休制度,国务院参事马力在论坛上同样表示“需要完善”。马力说,中国的退休制度是在上世纪50年代制定的,男工人60岁退休,女工人50岁退休,男干部60岁退休,女干部55岁退休。“但是实际操作中,中国平均退休年龄是51岁,而发达国家平均退休年龄是63岁,中间差12岁。”

马力建议探索弹性灵活的退休制。“制定最低的退休年龄的比例,规定你拿的工资的比例,比如60%,然后再设定一个最高退休年龄,它拿工资的比例,比如100%,找到一个最低的退休年龄和养老金比例,以及最高退休年龄和养老金比例,中间递次增长。”

对于社会对于延迟退休或将加剧年轻人“就业难”的担忧,马力说,现在老年人和年轻人的就业是有差异的。

马力说,年轻人的就业岗位更多是前沿性、竞争性、开拓性、创新性的,而老年人就业在很大程度上是社会性的,是公益性、辅助性、经验性的工作。

“到了一定年岁以后,你就要退居二线,不能再接着在原来的岗位上,就是要退居二线来从事这样的工作。”马力说,要大力发展民间组织、NGO组织、社会公益组织、服务组织等等,使得老年人有更多就业机会。

发表于2013-11-04

看看大家都怎么说

发表于2013-11-04

我想提前退休,现在已经够累了!

发表于2013-11-04

什么狗屁观点~~!以房养老就很无语

发表于2013-11-04

顶板凳~~~我也受够了!求退休啊~

发表于2013-11-04

每年增加一个月,那我们肯定要晚退好几年了!

发表于2013-11-04

呵呵,退休年龄要像发达国家看齐,收入福利怎么不像他们看齐?

发表于2013-11-04

我能说脏话吗

发表于2013-11-04

昨天还看新闻来,貌似公众不太认可

发表于2013-11-04

中国退休年纪51岁?不是60吗

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